Hi ha moltes formes a través de les quals l’empresari premia l’empleat per la qualitat de les tasques laborals. Inclouen una carta d’agraïment i un certificat.
Entre totes les formes d’ànim, el més habitual és un certificat i una carta d’agraïment. En forma, tots dos tipus representen una forma tipogràfica amb un disseny de disseny. Quins privilegis, canvis en la posició oficial o relacions materials proporcionen cadascun dels tipus d’ànim anteriors no és una qüestió ociosa.
Tant les persones com les organitzacions es poden animar i rebre guardons amb diplomes i cartes de gràcies.
Què és un diploma?
Es concedeix un diploma pels assoliments realitzats en un determinat tipus d’activitat. El text de la carta sol ser sec i concís. El text indica assoliments específics en un tipus d’activitat concret, és a dir, el diploma registra el fet dels assoliments.
Per al certificat, s’utilitzen formes estàndard de processament tipogràfic en format A4. De vegades, hi ha un tòpic en els formularis, només queda introduir el nom i cognoms de la persona a qui s’adjudica, així com el nom de l’autoritat emissora. De vegades s’utilitza un blanc i el text principal s’introdueix internament.
Què és una carta d’agraïment?
Una carta d’agraïment té una àmplia gamma d’usos i es pot emetre no només per mèrits específics, sinó també simplement per tenir una actitud responsable davant d’un esdeveniment concret. L’ús més habitual de les cartes d’agraïment és l’agraïment als pares dels escolars.
L’estil del text de la carta d’agraïment no està limitat per marcs estrictes, i depèn de l’entitat que emet la carta d’agraïment que les paraules adreçades a la persona animada siguin càlides. Per a les cartes d’agraïment, també s’utilitzen formularis A4 ja fets.
Quina és la diferència fonamental?
La diferència fonamental entre una carta d’agraïment i una carta d’agraïment rau en el contingut semàntic: fixar un fet en un cas i expressar gratitud en un altre.
Pel que fa al suport material, aquest problema es resol a nivell local, més sovint a nivell municipal o regional.
La possibilitat de suport material es prescriu al Reglament i s’adopta d’acord amb la legislació. Al mateix temps, és possible diferenciar entre una carta d’agraïment i una carta d’agraïment, ja que el diploma s’acostuma a donar per mèrits específics, sovint expressats en números específics.
En qualsevol cas, la informació sobre els diplomes i altres incentius s'inclou a les seccions corresponents del llibre de treball i dóna motius per animar el propietari en funció dels resultats del seu treball durant un període determinat.
