Actualment, els ciutadans russos tenen dret a sotmetre's al servei militar segons un contracte. El servei contractual reflecteix la necessitat de l’Estat de crear un exèrcit professional fort i afecta fonamentalment tota l’organització militar de l’estat. Què cal per convertir-se en soldat contractat?
Instruccions
Pas 1
En primer lloc, heu de saber que el primer contracte per al pas del servei el poden concloure homes de 18 a 40 anys i dones de 20 a 40 anys.
Pas 2
El contracte es conclou per escrit. Una de les parts del contracte és un ciutadà que ha expressat el seu desig de convertir-se en militar professional, la segona part és un ministeri o departament en el qual es presta el servei militar.
Pas 3
La selecció del servei militar la realitzen els comissariats militars de les entitats constituents de la Federació de Rússia de la manera que determina la Llei de la Federació de Rússia sobre l'obligació de reclutament i el servei militar.
Pas 4
Una persona que accedeix al servei militar segons un contracte se sotmet a un examen mèdic que determina la idoneïtat del servei per motius de salut. Per a una decisió positiva, l'examen mèdic ha de reconèixer el ciutadà com a apte per al servei militar o apte per al servei amb restriccions menors.
Pas 5
Serà obligatori celebrar un contracte per complir els requisits del nivell educatiu, del nivell de formació professional, de les qualitats psicològiques i morals, així com de la forma física. La comissió de certificació de la unitat militar comprova el compliment dels requisits establerts pels ciutadans.
Pas 6
Hi ha els següents tipus de contractes: sobre el pas del servei al personal de les Forces Armades i les agències federals, sobre el pas del servei al personal d’una unitat específica, sobre el pas del servei en una posició específica dels militars corresponents. unitat.
Pas 7
La negativa a la celebració d’un contracte es pot produir en absència d’un lloc vacant específic en una unitat militar, si un ciutadà no compleix els requisits per accedir al servei militar segons un contracte, així com en cas de condemna inexpugnable o pendent. Un altre motiu de denegació és la presència d’un menor de vuit anys.
Pas 8
La llei preveu la possibilitat de la resolució anticipada del contracte amb el consentiment de les parts que el van signar. Els motius d’aquesta baixa poden ser condicions de salut, canvis en l’estructura del personal i bones raons personals.
